既然医务人员是白衣天使，为什么在中国存在白衣天使下班后兼职快递员的情况
护士在医院这个体系里很少会给无固定期的合同，换流量比较大，主要也是对护士这个职业的待遇不是给的特别稳定，可能这位护士只是想用业余时间赚一些额外收入，其实这样也是挺好的，送快递既锻炼了身体又可以得到相应的收入
医生兼职卖保险或卖保健品是否合法
劝你最好不要这样，因为在编的工作人员是不允许从事与他的工作相抵触或有直接利益关系的其他工作的，并且，如果你所出售的这种保健品如果出现了质量问题，你的医生身份会给你带来麻烦的，我想你也不想因此丢掉工作吧 至于卖保险，我觉得与你的工作并无关联性，只要你别强逼着你的患者或其家属构买就行了，呵呵
男主有医护兵系统的无cp小说
《超级医生》
作者：叶天南
小说简介
医学院大三的徐泽，得到了一个来自未来的超级医护兵辅助系统； 这下好了，一个默默无求，仅仅靠着在外兼职，而企图完成学业以帮助父母支撑家庭的小宅男，有了新的目标。
靠着自己的努力和勤奋，在这个拥有无限辅助功能的系统帮助下，徐泽昂着头大步地朝前走着。 他勇敢地看着前头，大声地说道：只要努力，只要有梦想，我...就能飞翔...
西安出现“共享护士”App，手机下单就可上门服务，你怎么看
对于这种新生事物，我在2017年就看到全国范围的有个叫泓华好护士，泓华好医生的这个个公司app，当时比较感兴趣，就关注了好久。这个事对于患者来说是个好事，尤其是活动不变的病人，省去了开会打车各种排队的麻烦。虽然价格比去医院要贵好多，但是，病人来回交通费，排队等，价格和病人去医院的成本差不多。就护士而言，业务时间多了一个增加收入的渠道，也是不错的。但是就上门服务本人认为还有一下问题需要完善。第一上门服务需要耗材，耗材是否合格，怎么监管。第二护士在执行服务的过程中病人有特殊的变化，怎么找医生，比如静脉输液，输液的过程中病人出现问题，护士怎么办，如果在医院的话，有问题护士报告医生按医嘱处理就行了。第三护士所在的医院一般不会同意护士出去兼职。这是本人的观念，不当的地方请见谅。
谢邀！
如今共享成风，最知名的是共享单车行业，如今已经是死的死，伤的伤，就连第一阵营的摩拜和ofo也都举步维艰，摩拜卖身了，ofo裁员了，没有强大资金的支持，共享事业似乎很难维持下去，而以前名不见经传的哈罗单车最近混的但是风生水起，原因无外乎背后金主的强大资金后援。
再回头看共享护士这个事情，我个人觉得这个勉勉强强可以算是真正的共享。而对比共享单车这些伪共享来说要好一些，毕竟我们不需要像单车企业那样先制造很多自行车，然后投放市场供大家分享使用。个人觉得真正的共享经济应该是在不增加社会已有资源的情况下，利用高科技手段，对已有的闲置资源进行有效地改造，升级和再利用，通过分时复用等形式进行资源重复利用，提高使用效率，达到社会资源效率最大化，显然共享单车行业并不符合这个定义。
之所以说共享护士这个创意勉强算是共享，是因为护士都是现成的，每个医院都有，他们有专业的护理技能，同时有些人又有额外的精力和意愿去做上门服务的事情，并不需要我们在额外创造许许多多的护士来实现这样的模式。但是如果这些护士或者医生是在工作时间完成上门服务，就是另外的一种被验证过的模式了——O2O，这个很难和共享挂上边。
而如果是那些不当班的医护人员利用自己的业余时间，完成上门服务，准确的说应该是共享O2O模式。
这种模式还有待市场的检验，因为往往是理想很丰满，现实很骨感。再深入运营这个事业之前应该想明白到底是什么模式，每种模式的问题，风险，以及解决方案是否可以有效。
毕竟医疗的对象是人，不是物品，一个再小的失误都有可能造成严重的后果，所以在审核标准和服务标准上如有有效的规避风险尤其重要，在服务有需求的客户的时候，客户体验如何保证，用药的准确性如何保证，平台的责任是什么，一旦出现了问题该如何处理这些都是需要提前想好的。就比如滴滴顺风车业务所暴露的问题一样，一旦审核关把控不严，风险和危险随时都有可能不期而至，而一旦问题发生，平台，医护人员，家属都会陷入泥潭，最终可能影响整个行业的发展。
所以说初衷是好的，但是通过什么样的形式提供服务和通过什么样的机制保障完整服务周期内的服务质量都是非常重要的因素，每一个环节出现问题，都有可能造成不可逆的严重后果！
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