首页 » 互联通信 » 实话实说重要工作说三遍作品更新太快弊端也突显,平台骗了钱,钱追得回吗。

实话实说重要工作说三遍作品更新太快弊端也突显,平台骗了钱,钱追得回吗。

中建深圳装饰通讯 2024-11-11 0

扫一扫用手机浏览

文章目录 [+]

头条创作变现,实现财富自由,造诣创作梦想,是众望所期,不努力一定是空谈,但努力不一定有回报

头条是大众互联网平台,是公司属性,因此营利为目的商业组织,用最低廉的本钱换取利益最大化是它的终极目的和成本属性。

实话实说重要工作说三遍作品更新太快弊端也突显 实话实说重要工作说三遍作品更新太快弊端也突显 互联通信

为了阐述更形象直不雅观,以故事作比拟。

实话实说重要工作说三遍作品更新太快弊端也突显 实话实说重要工作说三遍作品更新太快弊端也突显 互联通信
(图片来自网络侵删)

平台是老板,拟行计件制,单价怎么定?老板很迷茫,高了,平台受不了,不想给,低了员工要跑路,互联网平台浩瀚,并不是头条独家经营,员工抱着头条不留我,我投其它平台去。
天生我才除了头条,总会有一席之地。
怎么办,阛阓如沙场,各互联网平台之间的竟争也很激烈,拉人头,留员工,是重点,为了赢占市场份额,应对策略必须有,这便是规则。

游戏规则平台定,头条要留人,通过大数据,应时调度流量分配,截高提低,寡头独霸流量大头不能有,普通大众基数大,流量顾及大众,雨露匀沾,不管是优品一篇,还是烂文一篇,都会有流量托底勉励操持,不能吃饱但最少托底不会饿去世。

本来哀求八小时内干的产值,却干出了该当九小时的产值,老板不会由于多了一个小时的产量而加薪,或增加福利报酬。
员工劳动强度增加了,薪资没变,增产没增收,而老板却赚得更多了。
如果是计件制,而老板不但不感激,还可能由提升单价空间而降落单价,捐躯安歇韶光,自断轻松赢利行为,便是员工自搬石头砸自己脚,认知毛病为自己的屈曲买单。

个人认为,普通大众创作者在头条创业,该当根据自身流量实际状况,灵偶合时把控更新作品频率,避免踩坑,适当刹车停更,提升作品质量,意义会更大。
无形中也是一种自我保护。
何乐而不为呢。

工匠精神,精雕细琢,浓缩出佳构,平台更喜好优质创作者。

创作优品而不是充数为王,是平台一向宗旨,烂文多篇不如佳构一篇。
质量不高的文章更新过快,反而随意马虎被平台贴上非优质创作帐号标签,影响后期作品流量提升。

优质是关键,作者劳逸结合,平台也得以实惠,实现互利互赢,也是好事一桩。

只看别人晒收入,丰硕回报,收入可不雅观,却不知有些东西是真真假假,假假真真。
有的是搭建人设,引流,引关注、获点击率,真正他们有多少收入,付出多少心血和经历,捐躯多少安歇韶光,经历了什么,不晒过程,只晒结果,个中幸苦,只有他们自己最清楚,他们也不会见告你真实情形,不能偏听偏信。
如果作者想一夜暴富,急功近利,那完了,成本锋利的镰刀会一刀比一刀狠,割你韮菜没商量,期望多高,失落望就会越大。

对普通创作者来说,一定是,小钱难拈,大钱更难挣,随意马虎不挣钱,挣钱不随意马虎,想在头条创业有成效,专一苦干还弗成,提升认知出优品才是王道。
大家有什么心得体会,各抒己见,评论区聊聊吧。
#创作文学启蒙篇#实话实说#​

努力创作出优品

标签:

相关文章

海康监控有声音,海康威视。

海康录像机报警嘀嘀声怎么关闭关闭方法如下:1.可以通过录像机软件和硬件两种方式进行消除。2.当录像机存在异常情况时,会发出滴滴声报...

互联通信 2024-11-11 阅读1 评论0