警务改革打造多功能实战单元
5月19日傍晚时分的周庄镇金湾村落内，社区民警倪海英在居民家中耐心地调处一起邻里轇轕，3名协管员在警务室内负责核对外来人口信息登记，7名辅警在村落巷内治安巡逻，大家的事情劳碌而充足。
“我们配足了290个社区民警和1285名协管员，而且每个社区警务室统一按照标准培植，做实做优社区警务，让群众有更多得到感。”江阴市公安局人口管理大队大队长周克勤先容，全市176个警务室在配齐职员、举动步伐和规范制度的根本上，24小时运作，成为老百姓家门口的派出所。
江阴市公安局坚持整体设计、高下一体的思路，早在2012年就把原来41个派出所撤并为24个，本色性实行侦查办案中队、治安巡防中队、社区警务中队和勤务指挥室的“三队一室”运作模式，并同步推进刑侦、法制、交警、卡口和巡特警等机关部门的系统编制机制改革，打造了一个个多功能实战单元，整体效能充分凸显。
“三网三机制”培植增强治安驾驭力
4月13日，江阴市公安局与阿里巴巴集团正式签署计策互助框架协议，这是江阴公安面对新形势新寻衅，着力推进立体化、信息化社会治安防控体系的一项主要举措。
据理解，江阴市公安局为突出整体防控，现已建成2200余人的专职巡防保安军队，设置12个市际卡口，建成公安监控探头1.8万个，启动公安大数据中央管理平台培植，全警配备移动警务通，网格化巡防、全市域技防、全覆盖数据“三张网”正全面铺开，联合指挥、合成研判、合成打击三项机制不断健全完善。
近年来，江阴市公安局连续8年现行命案全破，打黑除恶绩效全省领先，交通事件去世亡人数实现“十持续降”，事情履历被公安部作为培训教材，全市通讯网络诱骗犯罪发案率明显低于无锡乃至全省水平。
科学管理铸就过硬公安军队
强警先强心，铸剑先育魂。为打造过硬公安军队，江阴市公安局坚持正规化、专业化、职业化培植方向，深入开展系列主题教诲实践活动，不断引发民警职业名誉感和义务感，党委班子频年获评“联络、廉明、高效、开拓”好班子，2012年以来有102个集体、62名个人受到省级以上表彰。
通过制订民警轻微违纪违规警示教诲规定、违反司法办案规范问责规定等系列规章制度，问责体系全警覆盖，全局未发生重大民警违规违纪案事宜。
“我们实行分警种、分层次和菜单式、小班化传授教化，有序推进民警职业拓展、业务骨干培养和多元化传帮带，这种培训模式提升了民警履职能力、业务素养和实战本领，并且在全国公安得到推广。”江阴市公安局政委严会东说，市公安局将连续负责落实各项从优待警方法，大力推进文化育警工程，时候保持公安军队兴旺的战斗力。
