当日一大早，招聘会现场已是人头攒动，热闹非凡。求职者穿梭在各用人单位展位前，阅读招聘岗位信息，与企业卖力招聘的职员面对面沟通，探求心仪的事情。招聘展位按照企业种别分区排列，共分机器制造业、电子电力家当、纺织加工业、印刷包装业等11个招聘展区，方便求职者根据自己的专长探求满意的岗位。
为了更好地照顾家庭，前几年一贯在外地从事机器制造事情的桐城市民汪钱，当天特意早早地赶到招聘会现场，希望找到一份满意的事情。他说：“我已经在各个招聘展位前看了一个多小时，觉得前来招工的企业很多，供应的事情岗位大概多。我已经看中了几家企业，准备和一家企业达成就业意向。现在家乡发展得还不错，今年我希望留在家乡发展。”
本次招聘会汇聚了桐城国轩新能源、飞尔汽车、安庆力翔等152家桐城重点家当领域的有名企业，招聘岗位包括企业中层管理、车间普工、技能研发、市场营销等，共供应5205个优质岗位，既方便了春节返村落夫员、高校毕业生和城乡各种劳动者等群体选岗择岗，也办理了企业扩大生产面临的用工难题。
在招聘会现场，桐城国轩新能源公司职员招聘主管程磊见告：“今年，因公司二期项目投产须要，本次招聘会供应了包括生产一线操作工、铲车工以及技能部门的工艺工程师、品质工程师等招聘岗位，操持本月招聘职员在100人以上。目前已有40多人投递了简历，操持本周安排一次集中口试，完成新员工招录事情。”
据招聘会现场事情职员统计，仅2月17日上午，本次招聘会就吸引了4000多名求职者进场择岗，共提交简历1600余份，达成就业意向的求职者有1272人，个中大专以上学历者545人。
面对这样亮眼的招工引才“成绩单”，桐城市就业和人才做事中央副主任章杰表示，将一如既往地加大就业创业政策宣扬、人才政策宣扬，同时以“线上+线下”的办法，为广大求职者开辟“人岗对接”渠道，促进高质量就业。除了本日的大型招聘会，桐城市人社部门今年将举办的各种招聘(会)不少于100场次。(完)
